第二百五十七章 新赛季开始(第2/2页)篮球皇帝

万美金，超过了5800万美金的联盟工资帽，但是在未来两年里都不会触及奢侈税的红线。即便在两年后，尼克斯顶薪与吴皇续约，其球队工资也能维持在6000万美金上下，不会轻易触及奢侈税触发线。除非他们11年再给加里纳利一份千万级别的合同，那时候尼克斯的工资就将超过7000万美金，或许就要交奢侈税了。

    不过纽约人精明的地方就在于此，埃文斯、拉德马诺维奇和图里亚夫都是五六百万美金的合同，而且合同都是最后一年，如果这个赛季球队成绩未能达到预期，下赛季清理掉这三人后又可以空出一千五百万美金的空间，到时候还可以再寻求交易或者补强。

    10月26日，联盟新赛季的首个比赛日将进行三场较量，但都没有尼克斯什么事，他们的首场比赛被安排在27号，客场对阵多伦多猛龙。

    吴皇弄不明白联盟为什么会安排这样的对阵，他们和猛龙比赛难道有什么特殊的看点吗？尽管想不明白，对手也比较弱鸡，但是尼克斯还是有必要在新赛季的首次亮相里展现出强队风范。如果输给这样一支群龙无首的鱼腩，再提夺冠只能贻笑大方。

    多伦多猛龙建队十余载，历史上的辉煌期有过两段。其一是文斯·卡特与特雷西·麦克格雷迪在队之时，加拿大空军的名号威震天下；其二则是2006-07赛季，萨姆·米切尔带着一帮纸面实力平平的球员，一举封王大西洋赛区，当时联盟为了表彰他的功绩，还授予其年度最佳教练的奖杯。

    第二段辉煌的背后，是总经理布莱恩·克朗吉洛的悉心运作。他大力推崇欧式打法，主将中既有像约格·加巴约萨、安德里亚·巴尼亚尼以及何塞·卡尔德隆这样的纯欧洲球员，也有如安东尼·帕克这类旅欧归来的本土名将。他们的特点是射程了得，在球场的任何一个地方都能投篮得分，战术执行力高出nba球队一筹。

    公道地说，小克朗吉洛以欧式风格建队，算是量体裁衣的做法。猛龙地处极寒之地，税收又较美国本土为高，原本在争夺球星方面就比较吃力。他们除了耐心堆积优质新秀以外，搭建不挑食的国际化部队也是很切实际的出路。去年夏天希顿·特克格鲁弃开拓者而择猛龙，就算是小球队在转会市场上打响的一场漂亮仗。

    但问题在于，这种方式是有其局限性的，欧洲球员尽管纪律性强，但是天赋终究差了一筹，如果猛龙只是一支把季后赛当做目标的球队，他们是有能力时不时制造惊喜的。媒体圈也喜欢这样的故事一支资质平平的球队，突破自身极限做到人所不能。但在克里斯·波什看来又是另一回事了，他正值当打之年，要追求的东西绝非去季后赛走一遭那么简单，此时纵然小克朗吉洛有通天之能，也无法改变猛龙体质太弱的现状。

    今年这支猛龙队中最大牌的是安德里亚·巴尼亚尼，其次是吴皇的校友德罗赞以及刚刚从尼克斯转会而来的弗莱。值得一提的是，从纽约而来的大个子很适合猛龙体系，八场季前赛弗莱场均砍下18分8篮板，打出了生涯最好表现。

    但是要想凭这三个人就抗衡尼克斯，那也有点太玄幻了，尼克斯在新赛季的首场比赛里根本没有给对手任何机会，哪怕是在客场作战，他们还是只用三节比赛就结束战斗，轻松带着24分的优势进入第四节，早早让比赛变成了垃圾时间。

    吴皇和小斯都只打了三节，尼克斯今天没有打出什么高深套路，就是简单的小范围配合和高位挡拆，加上大量的单打，但是猛龙偏偏拿这种简单的进攻没有办法，虽然他们得分不算少，但是尼克斯球员凭借天赋打出几波爆发后，猛龙队就没辙了，这是整体实力和天赋上的碾压。

    最终比分119:102，尼克斯客场大胜猛龙17分。

    吴皇在新赛季首场比赛里出场26分钟，砍下21分3篮板9助攻2抢断，投篮14投8中，三分球5投2中，罚球4罚3中，这是一份非常正常的数据，可以看到吴皇现在不需要大爆发，球队便可以轻松赢得胜利。而在上赛季，尼克斯若想在三节比赛终结对手，他的数据必须非常好看才行。

    小斯今天同样打了26分钟，砍下16分5篮板1助攻，投篮10投6中，罚球6罚4中，这样的表现也不能说有多好，同样只是正常的发挥。但考虑到这两人“正常发挥”的威力，如果尼克斯的内外核心每场比赛都像今天这样打出自己应有的水准，那么联盟里能够战胜他们的球队已经屈指可数了。

    吴皇在赛后发布会上也显得比上赛季成熟不少，主要体现在他开始说废话了，这是每名球星都要掌握的技能，只有会说废话才不容易得罪人，才不容易被媒体借机生事，老是瞎说大实话，结果必然是四处得罪人。

    尼克斯下一场比赛将会遇到一个重量级的对手波士顿凯尔特人。

    吴皇觉得这才应该是他们的新赛季首场比赛，尼克斯上赛季对阵这种顶级强队输多胜少，这个赛季他们要想成为一支名副其实的强队，那就一定要提升强强对话的胜率。

    这个联盟的资源有限，任何强队的崛起都是踩着别人的肩膀走上来的，尼克斯要想崛起，他们就必须把凯尔特人踩下去，如果连分赛区第一都拿不到，那还谈什么东部决赛和总决赛？(未完待续。)