第512章 公司总裁(第1/1页)我的重生不一样啊
“好了好了，你们两个都别争了。”宇文飞笑着说道。
看到老板发话了，两人立刻都安静下来。
“这样吧，其实剩下这点资金也不多，先分一下应付一段时间。无论是脸谱网这边还是游戏平台那边，都要做好融资的准备！六亿资金，留出来两个亿给音乐视频项目，剩下四亿脸谱网和游戏平台平分吧。”
宇文飞干脆地说出了自己的方案。
没有人反对，这个方案还是比较公平合理的，再说了，就算不合理，也不会有人蠢到去顶撞宇文飞吧。
“好了，蔡总你这段时间就把这些事情处理一下吧，该注册新公司的就注册，该变更股权关系的就变更。现在公司股东还不多，这些事还比较好处理，以后等融资次数多了，再去变更就麻烦太多了。”宇文飞又向蔡聪信说道。
蔡聪信点了点头，表示自己会尽快处理。
开完会，大家依次走出会议室，只有艾菲被宇文飞特意留了下来。
在她上任前，有些事情宇文飞还是要交待一下的。
“怎么样，有没有信心把脸谱游戏做起来？”宇文飞看着艾菲问道。
艾菲本来就是那种比较娇小的女孩子，身材比较瘦，脸型比较小。
这段时间或许是工作太辛苦，整个人又瘦了一圈，脸蛋只有巴掌大了，眼睛倒是显得更大。
她抿了抿薄薄的嘴唇，充满信心地说道：“没有问题！对于游戏平台，其实我早就准备了一套方案。”
“现在你是一家公司的老总了，不像以前那样只是部门经理，所以你的眼界要开阔，不能只顾低着头往前冲，更要关注整个行业的动态。有时候，节奏并不是越快越好，该快时能快，该慢时就慢，这才是一个合格的领导人。”宇文飞意味深长地说道。
艾菲若有所思地点点头，她不缺能力，现在唯一欠缺的是经验，还对节奏的把控。
如果能补上这个弱点，那么她的未来，宇文飞会更看好。
之所以把艾菲提到脸谱游戏的总裁这个位置上，而不是从外面挖人，那是因为宇文飞认为，游戏这个行业，需要的不是经验，而是激情和热爱！
在这方面，年轻人显然会比年龄大的人更适合。
艾菲虽然是个女孩子，但她对这方面知识的学习，肯定会很快，也更能把握好游戏行业的脉搏，更能和游戏玩家们融入到一起。
脸谱游戏，做棋牌只是一个起点，绝对不会仅限在棋牌游戏上，宇文飞还指望这个公司能给他挣大钱呢。
…………
董事会结束后，关于公司变动的通知，立刻下发到全公司。
至于公司调整为总公司和子公司的结构，大家并不在意，这关系不大，你原本是做什么工作的，以后还是做什么。
无非是公司处于战略层面，做了一些调整而已，影响不大。
但是，对艾菲的任命，却引起了极大的反响。
艾菲这个公关关系部经理，全公司上下，没有人不认识她。
这个整天笑眯眯的女孩子，年仅十九岁，现在就能当上一家分公司总裁了？！
她升任公关关系部经理，就引起了一阵小轰动，大家都很羡慕她，升职的速度太快了。
至于艾菲进入公司董事会，这个倒还没什么，毕竟只是员工代表，手里没有股份的。
但这一次完全不一样了，这可是分公司老总！
绝对的高管职位啊。
如果从公司现在的组织架构来看，艾菲已经是全公司第三号人物了，比技术总监吕奇都要高整整一个层级！
公司创始人、最大股东、董事会主席宇文飞当然是第一号人物，这个无可置疑，以后也基本不可能有什么变动。
脸谱科技有限公司CEO、兼脸谱网总裁蔡聪信这是公司第二号人物，也没有什么争议。毕竟老蔡手里也是有股份的，目前来看，应该是老板宇文飞最看重的人，没有之一。
第三号，以前大家都认为是吕奇，这是技术部门的老大，公司元老，为公司立下了赫赫之功。无论脸谱网、游戏平台，还是那些还在筹备中的项目，在技术上都是吕奇来把控的。
很多员工都认为，吕奇早晚会升值到首席技术官，也就是副总级别。
但没有人能想到，这次公司改组，唯一被老板提拔重用的人，是艾菲！
而且直接是从部门经理职务，跳到了子公司老总这个级别，这跨度有点太大了吧……
…………
“哎，你听说了吗，艾菲被提成老总了！脸谱游戏公司的老总。”
“还用听说吗，公告都发了！真的很奇怪，艾菲那么一个年轻的女孩子，凭什么短短两三个月就来个三级跳，从行政部一个打杂的，跳到了现在手握大权的子公司老总。真的想不明白啊，像我们这些整天埋头工作的人，反而得不到提拔。”
“嘿嘿，这你就不懂了吧。划重点，年轻、女孩子，加上那么漂亮……”
“我说你这就有点瞎说了吧，艾菲是挺漂亮的，但是论漂亮她比得过胡秘书？也没看到胡秘书被提拔成老总啊，不还是一个小秘书嘛。飞总这个人肯定不是那种会被女人迷惑的人，不然人家也做不出来这么大事业的。”
“我觉得也是，你们都只看到艾菲年轻，但是你们都没看到她这几个月做了多少工作嘛？脸谱网用户数量从五千万到一亿，这其中是谁的功劳最大大家也明白吧。脸谱网现在的两个标杆网红是谁挖掘出来的，这很明显吧。要我说，飞总提拔艾菲是对的，这样才能激励公司的年轻人更努力工作啊。在脸谱科技，只要你足够努力，做出了足够的贡献，就有机会被提拔！”
公司内，艾菲这种提拔速度，自然免不了有人说闲话。
当然，更多的员工，也是明事理的，对于艾菲做出的成绩也没有视而不见。
就像那位员工说的那样，对艾菲的任命，让公司所有的年轻员工，感受到了极大的震撼。
“我去！艾菲学妹都成老总了？惭愧啊，我还比她高两级呢，今年就要毕业了，现在在公司才是P1级别，丢人啊，脸红啊……”
“哎，人和人的差距怎么那么大呢！飞总就不比了，那样的人，全国也就那么一个而已，咱确实比不了。但是艾菲不一样啊，在没进公司时，在学校我表现比艾菲还优秀呢！我和她一个系的，每次考试成绩比她好，奖学金也比她高，凭什么现在我只是一个实习生，人家都成了分公司老总了！不行，我以后也要努力，不能每天到点就下班回宿舍玩游戏了，我要加班！”
…………
艾菲升职脸谱游戏总裁，当然不只是职务的变更，相应的，员工级别以及薪酬待遇也有调整。
“艾总，恭喜你呀！这是你的新聘任合同，你看一下，如果没问题就签字吧。”行政人事部内，王经理笑呵呵地对坐在对面的艾菲说道。
艾菲拿起桌子上的新合同，心跳速度有点快，手微微有点抖。
她知道，这份合同里的数字，肯定会超乎她的想象！
翻开合同后，艾菲第一眼就看到了年薪那一栏里，加粗标黑的数字，“200万”！
她感觉头有点眩晕，连忙晃了晃脑袋。
确实是这个数字，年薪两百万！
没有经历过的人，很难现象，当你还月入一万左右时，突然有份合同摆在你面前，只要签了字，你的收入就会翻二十倍！
那种感觉……
艾菲转正后，月入一万出头，她已经非常非常满足了。
因为她的爸爸妈妈，工作了一辈子，现在两人收入加起来，也不过她的三分之一。
至于年入两百万，说真的，艾菲没有想过。
她平时幻想，也不过是幻想着有一天脸谱网上市，她能分到一些原始股份而已。
但那个东西，说实话有点虚无缥缈，远远没有白纸黑字上的两百万震撼更大啊。
“这个年薪可以按月发也可以按季度发，因为飞总说了，第一年对脸谱游戏那边是没有业绩考核的。而且，到了年底，根据子公司业绩表现，还会有相应的奖金激励。”王经理介绍道。
艾菲傻傻地点了点头，她脑子里在思考一件事，那就是，自己以后每个月能拿多少工资来着？
十五万还是十八万？
“还有，对于子公司老总，公司是给予配车的，艾总会开车吗？”王经理又问道。
“啊？有……我有驾照，高考结束后刚考的。”艾菲连忙回答道。
“那好，子公司老总配车标准暂定奥迪A6，回头采购回来我再把钥匙给你送过去，两三天时间吧，很快的。”王经理笑眯眯地说道。
说真的，她心里也有点羡慕艾菲。
论年龄，艾菲也就比她女儿大不太多。
但是这个女孩子，做到的事情，已经是很多人一辈子都难以企及的了。
这其中，当然少不了艾菲本人的努力。
当然，更多的因素，或许这就是她把握住了机遇吧，遇到了生命中的贵人！