第八百六十二章 集团重组 （五千字大章）(第1/2页)重生之传奇农夫
魏楠这个中粮集团副总裁的确非常忙碌，也没有更多的时间在丰盛这里耗下去，和宋山聊完之后就立刻准备启程离开了。
离开之前她还向着宋山抱怨：“宋董事长，丰盛是一个好地方，外面是黄土高坡，里面还山清水秀，应有尽有的生活环境，是一个养生，旅游的好地方，但是就一个不好，交通差点啊，附近别说飞机场，高速公路都没有几条，铁路都少，作为一个向着国际化发展的企业，把总部放在这里，可不太好，来一趟太费时间了，谁家的时间都不是空闲的！”
“现在的条件就这样，没办法啊！”宋山苦涩的说道。
如果作为一个农村，如今的丰盛，交通条件已经不错了，特别是丰盛县道建立之后，不用走一段起伏不平的泥土路，但是相对于一个国际化的大企业而言，丰盛农业集团的总部交通的确差了一点。
“为了以后的发展，这样的交通可不行，你要么就把丰盛总部搬去西京，要么你只能下大功夫来打造丰盛的交通环境，不然对你们以后的发展会有拖后腿的后果的！”
魏楠善心的告诫了一番。
“丰盛农业的根在这里，搬不动的，至于交通的问题，我会想办法改善的！”
宋山想了想，回应到：“再过几年，你可以拭目以待！”
交通问题早晚要解决的。
机场，铁路，高速公路，那都要完善，不然对于丰盛农业的发展，将会有很大的阻碍。
“希望吧！”
魏楠坐上了车，匆匆的离去了。
……………………
宋山今天本准备去村委会解决一下的村主任这个职位积累下来的工作量的，但是被魏楠这么一聊，他还是赶回了丰盛农业去了。
有些事情得赶紧做才行了，不能继续拖下去了。
上午十点。
原始世界，主楼，三十二层。
董事长办公室。
宋山坐在办公椅上，转动着椅子，右手把玩着一支钢笔，脑海里面的思绪正在疯狂的转动起来了。
他对魏楠不会绝对的相信，不，应该说他对中粮依旧抱有很大的戒备心，所以魏楠说的话，他只能相信一半左右。
中粮要说对丰盛没有觊觎之心。
他不相信。
有一句话，魏楠说到了点子上了，那就是丰盛的存在，能够弥补中粮在农业布局上的一些问题了。
只要收购丰盛农业，中粮集团就能提早五年甚至十年，完成对整个农业行业的布局，完成对货源供应，销售市场，一体化的战略。
丰盛农业对中粮的价值还是比较高的。
当然，魏楠也未必说谎了。
她的确有这个提议，但是提议应该是被集团内部否决了，毕竟中粮也需要考虑一下它本身存在的影响力，中粮就算是财大气粗，也得。
如果收购这件事情不存在。
那么合作倒是有可能的事情。
魏楠的话，只能说相信一般，也不能全然不相信，最少有一点，那就是魏楠说的粮食危机，那真真实实的存在的。
宋山自己能看得到华国粮食上存在的巨大危机，特别是对大豆业上的戒备，那是因为他预知未来了，对未来的粮食市场发展有一个直观上的印象。
哪怕如今历史已经走偏的，但是事实上很多该发生的事情，还是会发生的，宁可信其有，不可信其无。
所以他要做好准备，哪怕付出一些代价，他也不愿意看到华国的大豆业被直接打断脊梁骨，往后十几年都抬不起腰杆子来。
这绝对是一个农业人的悲哀。
至于中粮能看得到粮食危机，这一点都不奇怪，甚至是只要细心一点的农业人都能感受到扑面而来的粮食危机感。
如今国际上的大豆价格已经不对劲了，当然，一般人是感受不到这种危机的，因为大豆价格的波动，在金融分析上，只是属于在普通的波动之间。
而中粮已经分析出了大豆业的危机了。
这一点，宋山还是比较敬佩这个粮油巨头的，在市场调控，宏观大局上，中粮明显是下了不少功夫，所以看的很透彻。
可即使看透了，却依旧束手无策。
因为我们华国农业自己的不争气，让大豆的产量一直都跟不上去，所以哪怕明知道危机的存在，也一点用都没有。
你只要还需要进口，还有巨大需求量，那么你始终都没办法避免。
宋山是知道这一段历史，心里面倒是清楚美国粮商的套路。
首先，美国会联合起来全球最大的几个大豆出口国，巴西，阿根廷，无数的大资本家，国际粮食凑在一起，然后缓慢的炒高大豆的价格。
他们可以用两三年的时间，利用华国对大豆需求量的吹捧，在不知不觉的之中，把价格提升起来，别人做不到，美国，巴西，阿根廷，乃是全球三个做大的大豆出口国，他们联手一定做得到。
然后美国人会说时机成熟之后，先发布一个消息，预测他们的今年的大豆会欠收，会直接造成了全球性的大豆货量锐减。
这样就会造成大豆业的恐慌。
你先不说这样的事情是真假，首先你们华国人因为自己的生产量不够，你就会惊慌起来了，不管别人说什么，为了保证储存量，保证自己的生产需求，特别是油榨行业，对大豆的需求量很大，所以你会不断从国外的囤货。
这样一来，价格直接被炒起来了，甚至炒到了一个天价。
到时候美国等到了一定的时机，又会宣布，今年大豆将会大丰收，瞬间就会造成一种供过于求的现象。
那么大豆的价格就会的断崖式的跌落。
到时候很多华国榨油企业就会因为高价屯的太多货物，造成大损失，破产清盘不说，哪怕最轻微的，也要融资售股，回笼资金。
那时候美国资本开始动手，然后低价抄底，不断的收购这些股权，达到一个可以主宰华国大豆业的地步。
这是一场战争，被称之为‘大豆战争’。
华国，因为输了这一场战争，让大豆业从此一瘸不振，国内大部分的油榨企业，都被国外资本给侵蚀或者控制。
怎么解决这场战争，宋山心里面还在考虑，不过如果中粮真的愿意充当助理，他是不介意当靶子的。
不过过在这之前，他得先把集团内部给理顺了，首先是集团控股的子公司把股权理顺清楚，另外各部也要梳理一遍，最少不会在关键的时候，出现不一样的声音，临战大忌就是内部意见不同意。
………………
笃笃笃！！！！
这时候敲门声响起，打断了宋山的思绪。
“进来！”
宋山收回思绪，低沉的叫出来了。
“董事长，卫总他们到了！”
秘书丰小玉打开门，低声的说了一句。
然后门外面走进来的是好几个人。
首席执行官卫安晴，集团副总黄岳，集团副总魏明阳，集团副总林乐东，都是集团决策层的存在。
“坐吧！”
宋山从办公椅上站起来，走到了沙发上，坐在的正位，卫安晴等人依次的坐下来了，目光都看着宋山。
一个小秘书进来送茶和咖啡，这几个都是丰盛农业领导层，上董事长办公室是经常性的事情，所以喝什么，秘书们最清楚不过了。
卫安晴端起一盏茶，抿了一口，然后有些小调侃的说道：“董事长，你这办公室的人，手艺倒是一绝啊！”
“手艺是不错，但是主要茶好！”
宋山撇撇嘴：“卫总啊，你堂堂一个老总了，别整天惦记着从我这里顺点茶叶什么的！”
卫安晴的老毛病，看上眼的东西不管三七二十一，直接顺走了。
“谁让你这里的茶叶的是最好的呢，这谈家也偏心，好的都往你这里送，我哪里整天就送一些次品的茶叶！”
卫安晴大方得体的说道。
“抱怨也没用，你有本事自己去找谈家算账，反正我这里的茶叶，不会给你匀过去的！”宋山非常坚定的说道：“就这么点好东西，你每次来三十二层都会顺点走，我还剩多少啊！”
这么多人都知道，他这里有好茶叶，每次来不是这个顺点，就是那个顺点，到时候他想喝的时候，都不知道去哪里走了。
“哼！”
卫安晴娇哼了一声，眼珠子转动，正在考虑着，这办公室哪里是藏茶叶的地方。
黄岳和魏明阳也是喝的是茶，不过他们喝的是绿茶，顶级的雨后龙井，而林乐东比较有西方的习惯，喜欢喝咖啡。
卫安晴放下茶杯之后，才入正题，道：“昨天才开了股东大会，今天把我们都找来，是不是有大事情啊”
她了解宋山，没啥事宁可在喝茶看书睡觉，去试验地里面赚几个圈，都不会在这打发时间的。
把他们都叫来，多多少少应该有点事情，而且还是关乎整个集团的大事情。
“嗯！”
宋山点头：“股东大会之后，目前集团的股权问题已经稳定下来，在未来几年之内，应该不会有什么变动，毕竟我和丰盛村委都还掌控百分之五十一的股权，有绝对的话语权，而这时候，我们集团内部也要进行重组！”
稳定企业内部，首先要进行重组，丰盛的确也需要经历一次重组了，毕竟要应对未来了考验，丰盛如今的管理制度，撑不住。
“集团重组”
卫安晴闻言，略微有些意外，没看着宋山的眼神都变了一下。
“丰盛不管是从制度，还是的经营模式，相对于一个国际性的大企业来说，都是远远不足的！”宋山低沉的说道：“我们也要与时俱进，才能稳住丰盛农业的企业活力，毕竟一旦非洲计划展开，我们将会直接面对国际市场，公司很多人事和业务都会跟不上的！”
“这倒是！”
卫安晴点点头。
丰盛的发展跳跃性太快了，短短几年之间，从一个普普通通的集体乡镇企业，一跃成为如今农业商界最具有规模性之一的一个集团。
业务上虽然达到了大集团的要求，但是内部的制度管理，还有企业员工的水平，都差的很远。
“易宏宇呢”宋山突然问：“我记得他昨天都还在公司的啊！”
他好像好打电话通知易宏宇开会的。
易宏宇是人事部总监，主管丰盛的人力资源，是建立丰盛人事体系的功臣，地位上已经是集团副总了。
“他请假了！”
“请假”
“私人事情！”卫安晴笑着说道：“这可是人生大事，你总不能让别人只是为了工作，连人生大事都不管吧！”
“卫总，你啥时候解决一下人生大事啊！”宋山直接调侃起来了卫安晴，道：“你要是有这意向，我给你一个月假期！”
“滚！”
卫安晴白了一眼宋山。
好像她这种身居高位的女人，要保持威严，所以平时看起来，特别高冷，一般都是生人勿近的。
而且能让她看得上眼的男人，已经少的可怜的，毕竟她拥有丰盛农业百分之一的股权，已经彻底落实在名下了，算是一个名副而其实的亿万富豪了，一般人，还真未必敢靠近。
所以她已经成为大龄剩女之中的战斗机了，这一点一直都被家里面人诟病，宋山这是哪壶不开提哪壶。
“言归正传！”宋山笑了笑，这卫总可是他最得力的大将，真把她惹急了，请一个月假期，自己估计得哭起来才行，所以还是不能太过分了，他转移话题，道：“丰盛农业控股集团，得往国际化的企业重组，这一次重组分为两部分，第一，是针对各个子公司，分公司进行股权还有财务的重组，包括丰盛绿化，第二部分那就是集团总部，各部门之间都要变动一些，精简，也要增设，这是一个大工程，我需要你们所有人配合，尽量平稳集团内部的人心，然后迅速争取时间完成重组过渡，毕竟我们没有太多的时间消耗在内部重组上！”
“董事长在人事上有准备调动吗”
黄岳开口的，低沉的问。
作为丰盛农业控股集团的行政副总，他是比较低调了一个副总，很少主管业务，但是执掌的行政部是丰盛最有权力的部门。
“看情况！”
宋山道：“不过在集团的内部，我要先建立两个新的部门！”
“哪两个部门”林乐东看着宋山，问。
“战略部，还有国际业务部！”宋山道：“组建战略部的原因，是因为丰盛需要做一个战略调控的部门，丰盛的战略发展，一直都是我一个人在掌控，这是不健康的，毕竟我也很容易犯错，而且丰盛的未来发展需要一个全面的战略部署计划，这也不是我一个人的工作能做出来的，成立战略部，是对丰盛未来发展的保障！”
“我同意！”
卫安晴闻言，立刻点头：“我其实早就有这个想法了，只是董事长一直以来把控战略发展，而且董事长对丰盛的战略部署异常的准确，从来没有犯过错，所以之前我觉得，组建战略部需求不大，但是现在，丰盛农业需要面向全世界，我们必须要有一个战略部进行整个集团发展的调控，不然我们的发展，会在关键的时候，出现问题。”
“那董事长准备让谁来掌控的战略部”
魏明阳想了想，问：“这个人选可是非常重要，会决定集团未来的发展！”
“关键是这个人选，需不需要经过董事会来决定”
林乐东补充了一句。
“我已经和董事会那边初步交代过了，目前的重组，只能算是集团人事结构范围之内的调控，是集团内部的事情，可以不上董事会！”
宋山道：“如今股东大会刚刚落实，大家都是蜜月期，他们愿意入股丰盛，也是对丰盛抱有信任，这时候，他们不会拖为我们的后腿的！”
“那就好解决一些！”
卫安晴轻声的道：“直接召开集团内部会议，让所有副总和各部总监都参与讨论，应该能尽快落实一个方案！”
“这样最好！”宋山苦笑的说道：“不用人不知道，用人吓一跳，我们丰盛，人才储备还是不够啊，特别是决策层的人才！”
“易总已经尽力了！”
魏明阳说了一句公道话，道：“咱们这个易总，在人才市场都被人称为之一条疯狗了，真的是见人咬一口，能拉进来的，都拉进来了，真不能太
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